Სცენარის კორპორატიული პარტიის ბუნებაში: თამაშები და კონკურსები გუნდური

Field, მდინარე, ტყე - ეს არის ის ადგილები, რომ ამახვილებს ქალაქში მცხოვრები დასვენების დღეებში და შაბათ. აქ თქვენ შეგიძლიათ გადადგეს სანაპიროზე თევზჭერის ბოძზე, შეაგროვოს მდელოს ყვავილები და მარწყვი, წაიკითხა წიგნი კომფორტული hammock. ბუნება კარგი დრო არა მხოლოდ მისი ოჯახის, არამედ მთელი ჯგუფის ან კოლექტიური. დღეს არის ძალიან პოპულარული გუნდური საქმიანობის, მოვუწოდებთ მათ გუნდური. გვიან გაზაფხულზე და ზაფხულში საუკეთესო განხორციელებული ბუნება. კარგად ორგანიზებული კორპორატიული კულტურა ხელს უწყობს ურთიერთობების მთელი კომპანია. კორპორატიული პარტიის სცენარი ბუნებაში უნდა ვიფიქროთ, ყურადღებით და წასვლა სპეციალური ორგანიზაციებში გუნდური.

კორპორატიული მიზნების

ზოგჯერ თანამშრომლებს შეუძლიათ გამოხატონ საკუთარი თავი ზუსტად არაოფიციალურ გარემოში. ეს არის გარე თამაშები ზრდის მოტივაცია კოლეგებს. დროს კორპორატიული ლიდერობის ავლენს რამდენიმე მუშა გახსნა ფარული დეფექტების ურთიერთქმედების კოლეგებს. ორგანიზაციის კორპორატიული ღონისძიებები აქვს შემდეგი სახელმძღვანელო პრინციპები:

• დაახლოების კოლექტიური თამაშის მეთოდები ;
• გაძლიერება კორპორაციული სულის;
• ადაპტაციის ახალი თანამშრომელი;
• სასწავლო მუშაობა და იმოქმედოს გუნდი;
• განსაზღვრება საუკეთესო თვისებებს კოლეგებს;
• დაარსების მეგობრული ურთიერთობები;
• დემონსტრირება კომპანიის წარმატება ბაზარზე;
• იზრდება მოტივაცია თანამშრომლებს;
• მოტივაცია არის სიამაყის გრძნობა მათი კომპანია და მისი კუთვნილი;
• დემონსტრირება მაღალი დონის კონკურენტები;
• ფორმირების კორპორატიული ეთიკის, კორპორატიული პირადობის.

ახორციელებს გუნდური

Best კოლექტიური ხელმისაწვდომობის ბუნება - ეს არის კარგად ორგანიზებული ვიზიტი. ბევრი სპეციალური კომპანია ჩართული ასეთი ღონისძიებები. თუ არ არის სურვილი და უნარი გაუმკლავდეს მას, ლიდერები თავად გადაწყვიტონ, მიიღოს ორგანიზაციის კორპორატიული მხარეები. ამ საინიციატივო ჯგუფის შერჩეული კოლეგებს შორის (3-4 აქტიური ადამიანის). ზოგიერთ ფირმებს ჩართული სპეციალური მენეჯერი. საორგანიზაციო ჯგუფის ფლობს შემდეგ:

• გაანგარიშება ზუსტი შემადგენლობის მონაწილეები გუნდური.
• შერჩევა შესაფერისი ადგილმდებარეობა. ორგანიზატორები თავად წავიდეს რაიონში უსაფრთხოების უზრუნველსაყოფად, ზომა, და ადვილად ხელმისაწვდომი.
• შედგენის მენიუში. უფრო ხშირად, ვიდრე კოლეგებს ბუნება ურჩევნია მწვადი ან მწვადი.
• დათვლა ფული ღონისძიება. ეს მოიცავს მგზავრობის ხარჯებს ადგილზე, შეძენის საკვები, პრიზები კონკურსები.
• განვითარების სცენარი და კონკურსები კორპორატიული პარტიის ბუნება.

მას შემდეგ, რაც ყველა ზემოაღნიშნული ქმედებები ენიჭება იმ დღიდან, გუნდური მუშაობა, შეთანხმებული ყველა კოლეგებს. ასეთი მოგზაურობის ჩვეულებრივ მოწყობილი შაბათ-კვირას, ასე რომ, ეს არის მოსახერხებელი ყველაზე კოლეგებს.

მაგალითი სცენარის კორპორატიული მხარეები ბუნების (მოდური quest)

ეს ყველაზე ხშირად, მიმდინარეობს ბუნება? შემწვარი მწვადი, კარაოკე სიმღერა, გიტარა, ცეკვა. იმისათვის, რომ ჩავრთოთ ყველა თანამშრომელი ამუშავება უკეთესი თამაშები. სცენარის კორპორატიული მხარეები ბუნება გაზაფხულზე ან ზაფხულში, შეიძლება შედგებოდეს ქვესტი. დღეს ბევრი მიყვარს ეს თამაში. რა არის მისი არსი? მთელი პერსონალი დაყოფილი გუნდები. თითოეული მათგანი უნდა იყოს მომზადებული, რომ შეასრულოს ამოცანები და გადაწყვიტოს გამოცანები. ეს გამოიწვევს წამყვანი გუნდი სანუკვარ მიზანს (იქნებ პრიზი). წამყვანი კორპორატიული პარტიების მოწოდება უნდა იყოს. იგი ადგენს ტონი ღონისძიება. აქ არის უხეში მონახაზი quest (სცენარი კორპორატიული პარტია):

• მიზანი ყველა გუნდი მოგიწევთ პატარა მკერდზე პრიზი. მანამდე საიდუმლო სამალავი (გაწმენდის ქვეშ ფოთლები, ქვეშ ბუშის ან ხე). მაგისტრალური საკეტი საფარი გასაღები და დამალვა ეს სხვა ადგილას (იჭრება). გუნდები უნდა გაიაროს ბევრი ტესტები და თავგადასავლები აღმოჩენა ძვირფასი მაგისტრალური. ეს არის რაღაც თავგადასავალი გადაცემა "Fort Boyard".
• ყველა გუნდს უნდა ჰქონდეს 4-6 მონაწილე. თითოეული მათგანი იქნება მათი ამოცანა. პირველ რიგში, მათ უნდა განსაზღვროს სახელით გუნდი.
• წამყვანი კორპორატიული გუნდი უთმობს მკერდზე და ეუბნება, რომ მათ უნდა შეასრულონ დავალება, რათა იპოვოს გასაღები მას.
• მას შემდეგ, რაც გუნდი ასრულებს ერთი ამოცანა, უნდა გავუმკლავდეთ მორიგი ტესტი.
• იგებს კომპანია, რომელიც პირველი ვარიანტი გასაღები. იგი მიიღებს პრიზს.

გავლის ტესტი, კოლეგები შეგიძლიათ კონკურენცია სისწრაფე, ვიტ, erudition. მთავარი ის არის, რომ იგი აერთიანებს გუნდი. აქ არის რამოდენიმე ნიმუში ტესტები მოწოდება:

• Rip დისკო ხე. ეს ჩამომხრჩვალი დაახლოებით ასეთ სიმაღლეზე, ასე რომ თქვენ შეგიძლიათ, უბრალოდ მხრებზე სხვა. ეს მიუთითებს იმაზე, შემდეგ ტესტი.
• მონაწილეები ხელები და გაივლის ერთმანეთს ჰოოპ. ხელები, ამავე დროს, არ შეიძლება ხელის შეშლისა. მოცემული ანალიზის დახმარებით ხელმძღვანელი მოძრაობები და კისრის ჰოოპ დააგდეს თავის არეში მომდევნო მონაწილეს წრეში.
• მეგობარი მოწვეულნი არიან გადაწყვიტოს თავსატეხი კოდირების მომდევნო გამოცდა.

ამდენად, ერთ-ერთი პირველი გუნდი ნახავთ ნანატრი გასაღები. ეს სცენარი კორპორატიული მხარეები ბუნება საშუალებას კოლეგებს erudition და ფანტაზია. Quest შეიძლება იყოს გეოგრაფიული (on ცოდნა გეოგრაფია), ისტორიული და ლიტერატურული.

"საჩუქარი მეგობარს"

სცენარი korporativa ბუნებაში შეიძლება იყოს განსხვავებული. რატომ, მაგალითად, თქვენ შეგიძლიათ დაიწყოთ გამოვლენა მდელოს? როგორ დასახლდნენ ახალ ტერიტორიაზე? ყველაზე ხშირად, წამყვანი გუნდური თავდაპირველად გამოცხადდა კონკურსი "საუკეთესო საჩუქარი მეგობარს". ეს უნდა იყოს ი პირდაპირ იმ ადგილას, სადაც მონაწილეებს დარჩა. გოგონებს ურჩევნიათ შეგროვება და წარმოადგინოს ორიგინალური თაიგულები. ბევრი გამოფენა უნარი და საჩუქრად სოკო, რამოდენიმე მარწყვი, მუჭა blueberries ან სხვა კენკრა. მამაკაცები არიან ყველაზე სასურველი საჩუქარი ბუნება შეიძლება იყოს armful ჩხირები ან ნაჭერი ხე. Mementos შეიძლება უჩვეულო ფოთლები, კვირტი, twigs. თითოეულ მონაწილეს უნდა იფიქროს, შერჩევა ობიექტი, როგორც საჩუქარი. ჩემი კოლეგები უკვე იასპარეზებს ვიტ. პრეზენტაციის შემდეგ ყველა საჩუქრები აუცილებელია აირჩიოს გამარჯვებული, რომელიც გარეშე დარჩა პრიზი.

"Guess პანტომიმა"

სცენარის კორპორატიული პარტიის მოზარდები საინტერესო იქნება, თუ მასში კონკურსის პანტომიმის. თამაში ითამაშა ორი გუნდი (ყველას). თითოეული გუნდი შეარჩევს კაპიტანი. თითოეული გუნდი გამოცნობა ზოგიერთი იდეა, მაშინ ვინმე ერთი ჟესტები და სახის გამონათქვამების ცდილობენ როგორმე იგი. გუნდის კაპიტანი ირჩევს მოთამაშე და გრაფიკა მინიშნებები, თუ რა სფეროში კონცეფცია (ჭურჭელი, ხილი, ხე). გუნდი რიგრიგობით ცდილობს გამოიცნოს mime. Win ჯგუფი, რომელიც მიხვდება აღარ mute სცენები. თითოეული სწორი Guess The mime შეიძლება მიენიჭოს ვარსკვლავი, მაგრამ ბოლოს - პრიზი.

სპორტული შეჯიბრებები

ნამდვილი ნაწილი ყოველ კორპორატიული პარტიები სპორტული შეჯიბრებები. ისინი სუფთა shyness, მისცეს აღტკინება, რომლის გარეშეც დღესასწაული არ იქნება ცეცხლგამჩენი. აქ არის რამოდენიმე კონკურსები შეიძლება შეიცავდეს კორპორატიული წელი:

• "Hunters for ბურთები." განახორციელოს ამ კონკურსში უნდა იყოს ორი ათეული ბურთები. ორი გუნდი უნდა შედგებოდეს 5 ადამიანი ყოველ. ერთი ჯგუფი იღებს წითელი ბურთები, მეორე - ლურჯი. Players inflate ბურთები გვაკავშირებს და მათ ფეხები. პრობლემა მონაწილეებს - ნადირობის ბურთები ოპონენტებს. ისინი მხოლოდ ადიდებული ქვემოთ. გამარჯვებული არის გუნდი, რომელიც პირველი გამორიცხავს კონკურსის ბურთები.
• Archery, ისრები. ეს მოვლენები გამოავლინოს ყველაზე apt. Darts შეიძლება ჩააგდოს, თავის მხრივ, - მაშინ დატოვა, მარჯვენა ხელი. გარდა ამისა, თქვენ შეიძლება გართულდეს და ცდილობენ იმისათვის, რომ რამდენიმე ისრები ერთად. ძალიან apt კონკურსანტი ეყრდნობა პრიზი.
• Kayaking, boating, catamaran.
• სხვადასხვა სარელეო: ჩანთები, თაიგულების მათი ფეხზე.
• "დაბრკოლება".

კონკურსი საუკეთესო ესეს ამბავი

ძალიან ხშირად ზაფხულში კომპანია მოწყობა კორპორატიული ბუნებაში ის დაბადების დღე (წლისთავს) კომპანია. თუ როგორ უნდა დაიწყოს ასეთი ღონისძიება, ამ მუხლში ნახსენები, უნდა აღინიშნოს, რომ შესაძლებელია დასკვნა ამ დღესასწაულს. ყველა თანამშრომელი უნდა იყოს იყოფა 4-5 ადამიანი. თითოეული ჯგუფი უნდა შეადგინოს ამბავი "როგორც აღვნიშნეთ დაბადების კომპანია." შესრულების სამუშაო გამოყოფილი 15 წუთი. თავისებურება ამ კონკურსში, რომ ნაცვლად ეპითეტებით (ფერადი ზედსართავები) შემადგენლობაში უნდა დაკარგული. მაშინ კაპიტანი აძლევს story შედგენილი, და დაპირისპირებულ გუნდი უნდა გაასწორონ ის ადგილზე გადის მხიარული ზედსართავი. მთავარი ის არის, რომ ეს აღწერილობა არ იყო შეურაცხმყოფელი. დასრულდა მოთხრობები წაიკითხა ხმამაღლა და განისაზღვრება მფლობელი ყველაზე ორიგინალური და სასაცილო სამუშაოები. გამარჯვებული ელოდებიან პრიზი.

ზღაპარი კორპორატიული მხარეები

ხშირად პრაქტიკულად კორპორაციული instsenirovanie ორიგინალური მოთხრობები ახალი გზა. ასე რომ, თქვენ შეგიძლიათ დაწეროთ ამბავი ყველა კომპანიის თანამშრომლები. ხელმძღვანელი როლი უფროსი, ჩერნომორ, რომელიც ექვემდებარება გარკვეული რაოდენობის მეომრები. ყველა თანამშრომელი შეიძლება დაკავშირებული იყოს გარკვეული ზღაპრის გმირები. განსაკუთრებული თვისება იქნება, ზღაპარი, მისი ფოკუსირება რა კომპანია ეწევა. თუ თითოეული თანამშრომელი დაწერა მხიარული ლექსი ზღაპრული ფორმის, ეს შეიძლება აღმოჩნდება სახალისო ამბავი.

ახალგაზრდული უყვარს თეატრი იმპროვიზაცია მყისიერი ზღაპრები, სადაც თქვენ უნდა სწრაფად შეცვალოს ტანსაცმელი. ასე რომ, ბევრი გუნდი უკვე დაეცა სიყვარულის ზღაპარი "Turnip" ახალი გზა. ამოცანა მსახიობები - რათა ამბავი სასაცილო და ვიტ ბრწყინავს. მაგალითად, Repka შეიძლება არაადამიანური ფრაზა: "ნუ შემეხები, მე მაინც უმნიშვნელო!" შვილიშვილი შეიძლება ითქვას, "Dedkov, ბებია, იჩქარეთ, მაშინვე ხვდება." ასე შეგიძლიათ ექსპერიმენტი ნებისმიერ სხვა ზღაპარი.

მახასიათებლები გაზაფხულზე კორპორატიული

ბოლოს გაზაფხულზე შეგიძლიათ მოწყობა რეალური დღესასწაული კოლექტიური ხასიათისაა. ობიექტი ამ ღონისძიებაში შეიძლება გაწმენდის ტყეში, პარკში. არ არის გამორიცხული, რომ მოხდეს გაზაფხულზე ფეხბურთის ან ფრენბურთის ბურთები, badminton. მაისში, ეს არის დრო chic პიკნიკი? ეს შეიძლება ჩატარდეს არა მხოლოდ მასალა, არამედ სათამაშო. ნატვრის ელოდება უყვარს ბევრი თამაში "Mafia".

კოლექტიური Summers

კორპორატიული ბუნებაში ლამაზი ზაფხულში. განსხვავებით ზაფხულში გუნდის გაზაფხულზე, რომ საქმიანობა შეიძლება განხორციელდეს არა მარტო ხმელეთზე, არამედ წყალი. დიდი გასართობი თოკზე პარკი. საზაფხულო კორპორატიული გულისხმობს ტოვებს კარვებში. შესაძლებელია კორპორატიული ზაფხულში სანაპიროზე.

ზაფხული - ეს არის მშვენიერი! იგი გთავაზობთ გაწმენდის, brovnyshki, penochki, ტალავერი სკამები, ბარბექიუ. განსაკუთრებით პოპულარულია არის ლამაზი ზაფხულის გუნდური რათა შეიქმნას კორპორატიული ნავთობის ფერწერა.

ანგარიშში სხვაობა

სამაგისტრო ეს დიდად არის დამოკიდებული წარმატება გუნდური მომავალში. დიდ ქალაქებში ძალიან ბევრი ცდილობდა შემდეგ წამყვანი გამოცდილება. ისინი ოსტატურად კომუნიკაცია სტუმარი და საჯარო. მნიშვნელოვანია, რომ ოსტატურად ორგანიზება დამსწრეთა მონაწილეობის ინტერაქტიული თამაშები და კონკურსები. გამოცდილი წამყვანის კორპორატიული თქმა უნდა შეარჩიო მიდგომა თითოეული თანამშრომელი. მან ასევე გაითვალისწინებს ყველა სურვილები თავის მომხმარებელს. ბევრი წამყვანი თავად განავითაროს script კორპორატიული პარტიის ბუნებაში, რაც ეხმარება ხელმძღვანელობა გააჩინოს თანამშრომლებს ახალი იდეები ერთად.

სად შეიძლება შეკვეთა კორპორაციული

ეს არის საუკეთესო დაავალოს კორპორატიული ბუნებაში (script კონკურსები) საიმედო ხელში პროფესიონალები. ნებისმიერი გუნდის მათთან განწირულია წარმატებისთვის. დღეს არსებობს მრავალი ორგანიზაცია და ცენტრები ჩატარების კორპორატიული ღონისძიებები. ეს ადამიანები არ უბრალოდ ორგანიზება, ისინი სიამოვნება მისგან. კორპორატიული ღონისძიებები ცენტრები ინდივიდუალური მიდგომა თითოეულ მომხმარებელთან. ისინი ძალიან ეფექტურია ეხმარება თანამშრომლებს შევხედოთ ერთმანეთს უჩვეულო მხარეს. სად სხვაგან, თუ არა კორპორატიული საღამოების, რათა მოიპოვოს ადრენალინი და ძლიერი ემოციები? შედეგად ახორციელებს შემოქმედებითი საქმიანობის წამყვანი შექმნას გუნდი მუშაობს, რომ რამდენიმე საათის განმავლობაში!