Შინაარსი კანონის "საქართველოს შრომის პენსიების რუსეთის ფედერაციას"

ყოველ მოქალაქეს ქვეყნის მუშაობს მიღწევის გარკვეული ასაკის ან მითითებული სტაჟის ეყრდნობა შრომის პენსია. კანონი არეგულირებს დაწესებულების და გადახდის თანხების შესაბამისი კატეგორიის მოსახლეობის. ჩვენ შემდეგი განიხილავს ძირითადი მარეგულირებელი ნორმები.

საფუძვლები

კანონი "შრომითი პენსიების რუსეთის ფედერაციას" განსაზღვრავს პროცედურას გამოანგარიშებისა და გადახდის დანიშნული რაოდენობით. შეცვლის წესების ხორციელდება მხოლოდ სათანადო დამატებები მარეგულირებელი აქტით. თუ საერთაშორისო ხელშეკრულებების პირობების განსაზღვრა, რომლებიც სხვადასხვა დებულებების შესახებ "საქართველოს კანონში შრომის პენსიები", პირველად გამოიყენა. გათვალისწინებულ შემთხვევებში ნორმების მთავრობა აყალიბებს პროცედურის განხორციელების მოქალაქეთა უფლებების სარგებელი და თვისებები მათი პასუხისმგებელი გარკვეული კატეგორიის პირები. იმისათვის, რომ უზრუნველყოს ერთგვაროვან გამოყენებას საქართველოს კანონის დებულებებს "საქართველოს შრომის პენსიები" შეიძლება გაიცეს განმარტება. ურთიერთობებს ფულადი უსაფრთხოების პირების ხარჯზე რეგიონალური და ადგილობრივი ბიუჯეტებიდან, ასევე დედაქალაქში საწარმოების რეგულირდება ნორმატიული აქტების საგნების, მუნიციპალიტეტების და ორგანიზაციებს.

ძირითადი ცნებები კანონის "საქართველოს შრომის პენსიები"

ისინი მითითებული ხელოვნებაში. 2 რეგულირება. ჩვეულებრივ, განსაზღვრული შემდეგი ცნებები:

1. პენსია. გასაგებია, როგორც გადახდილი თანხა აუნაზღაუროს მოქალაქეები ხელფასის ან სხვა შემოსავალი, სანამ პენსიაზე კომპანია დაკავშირებით მიღწევას გარკვეული ასაკის, ან ინვალიდი თუ დაკარგა ახლობლები იმ შემთხვევაში, ბოლო გადარჩენილი გარდაიცვალა. პენსიის უფლება განისაზღვრება წესები და პირობები კანონით დადგენილი კითხვა.
2. სადაზღვევო გამოცდილება. ეს არის საერთო ხანგრძლივობა მუშაობის პერიოდის ან სხვა საქმიანობა ხორციელდება, რომლის დროსაც დაქვითვის წვლილი საპენსიო ფონდი. სადაზღვევო პერიოდის შეიძლება შეიცავდეს სხვა ინტერვალით მითითებული კანონმდებლობის შესაბამისად. ეს საერთო ხანგრძლივობა პერიოდები მხედველობაში, როდესაც განსაზღვრის უფლებამოსილების კომპენსაცია მიღმა გარკვეული ასაკის განაკვეთები.
3. საპენსიო დასახლებაში დედაქალაქში. მან მხედველობაში დადგენილი წესით მთავრობის მიერ. Capital არის საერთო რაოდენობის სადაზღვევო და სხვა შემოსავლები, საპენსიო და საპენსიო უფლებები გამოთქმული ფული, მოპოვებული ძალაში შესვლის კანონის კითხვა. ეს მოქმედებს, როგორც ბაზა ოდენობის განსაზღვრის სადაზღვევო გადასახადები.
4. დაარსების პენსია. ეს არის დანიშვნა, გადაანგარიშების ზომა გადასახადები, ისევე, როგორც გზავნილების ერთი კატეგორიიდან მეორეში გამოქვითვა.
5. ინდივიდუალური ანგარიში. ეს არის ნაკრები ინფორმაცია სადაზღვევო და სხვა მონაცემები დაკავშირებით მიღებული მოქალაქე. ინფორმაციას, რომელსაც შეიცავს იდენტიფიკაციის მახასიათებლები პირი და ა.შ. FIU.
6. სპეციალური ნაწილი l / s. ეს არის მონაკვეთი, დაზღვეული მოქალაქეების ანგარიშებზე სისტემაში განასახიერებდა (ინდივიდუალური) საბუღალტრო FIU. იგი ითვალისწინებს მიღებული ინფორმაცია სადაზღვევო გამოიქვითება ერთობლივი დაფინანსების პენსიები, შემოსავალი საინვესტიციო და გადასახადები გააკეთა ხარჯზე დანაზოგების სახით.
7. მოსალოდნელი გავრცელების პერიოდში. ეს მაჩვენებელი გამოითვლება მონაცემებით ფედერალური აღმასრულებელი ორგანო სტატისტიკა. იგი გამოიყენება, რათა დადგინდეს, სადაზღვევო და შენახვის ელემენტები პენსია.
8. დაგროვება. ისინი კომპლექტი ინსტრუმენტები, როგორც ეს ასახულია სპეციალურ სექციაში l / s. დაგროვების წარმოიქმნება სადაზღვევო პრემიის და ინვესტიციებიდან მიღებული შემოსავალი.

სუბიექტები კანონის

ფედერალური კანონი "შრომითი პენსიების ასაკობრივ" ადგენს კატეგორიის საგნების:

1. მოქალაქეები, რომლებიც დაზღვეული შესაბამისად დადგენილი წესით ნორმატიული აქტი "საქართველოს OPS" პირობებში გადმოცემულია სამართლებრივ აქტებს.
2. შეზღუდული შესაძლებლობების მქონე ახლობლების სამუშაო მოქალაქეებს. ამ პირებს უფლება აქვთ საპენსიო პენსია დადგენილი პირობების ხელოვნების. 9 FZ 173.
3. უცხოელთა და მოქალაქეობის არმქონე პირებს. შესაბამისი კანონი, ისინი უნდა იყოს რეზიდენტი, რომელიც რუსეთის ტერიტორიაზე. გამონაკლისი შეიძლება უზრუნველყოფილი იყოს სხვა კანონებისა და საერთაშორისო ხელშეკრულებების შესრულებას.

არჩევანის უფლება, გადახდის

ფედერალური კანონი № 173 "საქართველოს შრომის პენსიის შესახებ" ითვალისწინებს რამდენიმე სახის კომპენსაცია. მოქალაქეთა უფლების მქონე ერთზე მეტი მიერ დანიშნული რომელიმე მათგანი აირჩიოს. იმ შემთხვევაში, გათვალისწინებული წესების ნებადართული ერთდროული დანიშვნა gosobespechenii გადახდის და პენსია (ან მისი ნაწილი). იხილეთ სტრუქტურების უფლებამოსილი პირები შეიძლება ნებისმიერ (დროის გარეშე შეზღუდვები) მას შემდეგ, რაც შესაბამისი კანონით.

კლასიფიკაცია სარგებელი

ფედერალური კანონი 173-FZ "საქართველოს შრომის პენსიის შესახებ" უზრუნველყოფს სამი სახის ბრალდებით. გადახდა ხორციელდება:

1. ამასთან დაკავშირებით მიღწევას არასამთავრობო შრომისუნარიანი.
2. ინვალიდობის.
3. ამასთან დაკავშირებით გადარჩა.

პირველი ორი სახის ბრალდებები შეიძლება შეიცავდეს დაფინანსებული, ძირითადი და სადაზღვევო ნაწილები. ეს იგივე ელემენტები, გარდა პირველი, შეიძლება შეტანილი საპენსიო საპენსიო ენიჭება დაკავშირებით გადარჩა. იმ შემთხვევაში, მოქალაქის უფლება, მიიღოს ეს გადასახადები ენიჭება სოციალური ნაღდი გირაოს. ეს არის კანონის შესაბამისად მარეგულირებელი სახელმწიფო მხარდაჭერა არასამთავრობო სამუშაო მოსახლეობას.

სახსრების

წესები რომლის თანახმად, დაფინანსების პენსიები, ბუღალტრული აღრიცხვა შემოსავლის ინდივიდუალური l / s დადგენილი დებულებების კანონი სავალდებულო საპენსიო დაზღვევის მოქალაქეებს. იმ შემთხვევაში, თუ შემოღების წესების ცვლილებების / დამატებების დაკავშირებული ზრდა ხარჯების ანაზღაურებასთან შესაბამისი სამართლებრივი ინსტრუმენტი განისაზღვრება კონკრეტული წყაროს და პირობები დამატებით ხარჯებს. გარდა ამისა, სავალდებულო ამტკიცებს ფედერალური კანონები, დააფიქსიროს კორექტირებას. დაფინანსებული ნაწილი გადასახადები გააკეთა თანდასწრებით აგენტები ითვლება სპეციალური განყოფილება ინდივიდუალური l / s.

ღირებულება გადასახადები

თავდაპირველად, 173 კანონი "შრომითი პენსიების" Install ბაზის ტოლია 450 რუბლი. / თვე. მოქალაქეებს, რომელთაც მიაღწიეს 80 წლის ასაკში, შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე და შემოიფარგლება პროფესიულ საქმიანობაში მესამე საუკუნეში., დაევალა 900 რუბლი. / თვე. პირები, რომლებსაც აქვთ შეზღუდული შესაძლებლობების მქონე ოჯახის კმაყოფაზე ჩამოთვლილი Art. 9 (.. N 3, N 2, 1, 3, 4 ქვეპუნქტებით), შემდეგ ძირითადი ნაწილების დაყენებული:

• 600 რუბლი. / თვე. - თანდასწრებით 1 ოჯახის წევრი;
• 750 რუბლი. / თვე. - ორი;
• 900 რუბლი. / თვე. - სამი.

მოქალაქეებს, რომელთაც მიაღწიეს 80 წლის ასაკში და შეზღუდული შესაძლებლობების მქონე შეზღუდული მუშაობის უნარი მე -3 ქ., რომლებიც დამოკიდებული სუბიექტების მითითებული ხელოვნების. 9 ითვლება ნორმატიული აქტი, ნიშნავს:

• 1050 რუბლი. / Mo.;
• 1200 რუბლს შეადგენს. / Mo.;
• 1350 რუბლი. / თვე. - თანდასწრებით 1, 2, 3, შესაბამისად, ასეთი ნათესავები.

ყოველ წელს, ეს თანხები ინდექსირებული. 2010 წლიდან დაიწყო ფუნქციონირება ერთი სქემა გადასახადები. ბაზის ნაწილი უკვე შედის დაზღვევა. მას შემდეგ, რაც 2016 წელს ამ გადახდის ეწოდა. ახლა მას უწოდებენ ფიქსირებული გადახდის საპენსიო დაზღვევა. მისი ზომა არის 4556 რუბლი.

გაანგარიშება სადაზღვევო ნაწილი

P. 5, ხელოვნება. 5 საქართველოს კანონის "საქართველოს შრომის პენსია" ადგენს თანმიმდევრობით გათვლები. სადაზღვევო ნაწილი განისაზღვრება ფორმულით:

• MF = PC: T, რომელიც
  
  PC - კაპიტალის დაზღვეული მოქალაქე მხედველობაში იმ დღიდან, რაც შესაბამისი გადახდის უკვე დაავალა მას,
  T - თვეების განმავლობაში მოსალოდნელია დროს მიღებიდან ანაზღაურება, და გამოიყენება გაანგარიშება არის 19 წლის (228 თვის განმავლობაში.).

ნიუანსი

კანონი "შრომითი პენსიების რუსეთის ფედერაციას" ადგენს, რომ იმ შემთხვევაში, თუ დანიშვნის სადაზღვევო ნაწილი მიღწევას სახე შემდეგ ცხოვრებაში, ვიდრე ის, მითითებული გვ. 1 მე -7 დროზე გადახდის მცირდება ყოველი წლის 1 (სრული), ვადაგასული დღიდან მისი კლების. ამ პერიოდში გამოყენებული მოცულობის გაანგარიშების განაცხადა კომპონენტი შეიძლება იყოს არანაკლებ 168 თვის განმავლობაში. (14 წლის). თუ მორგებული სადაზღვევო ნაწილი ქვეშ Nos. 3 და 4 მე -17 მუხლის რეგულირების განხილვის სტადიაშია, ელოდებიან გადახდა დრო მცირდება 1 წლის ყოველ წელს, რომელიც გასული წლიდან დღიდან დანიშვნა. ამ პერიოდში, იმის გათვალისწინებით, რომ შემცირების გათვალისწინებული ზემოთ არ შეიძლება იყოს არანაკლებ 14 წლის განმავლობაში.

დაგროვებითი ნაწილი

კანონი "შრომითი პენსიების" (173-FZ) ადგენს შემდეგი ფორმულით გამოთვლა:

• LF = Mo: T, სადაც
  
  Mo - თანხა დაზღვეული მოქალაქე დანაზოგების, ჩაწერილი სპეციალური სექცია მისი L / s თარიღიდან, რომელიც მას დაავალა გადახდის LF;
  T - თვეების განმავლობაში განკუთვნილი დატენვის ძველი გამოიყენება გაანგარიშებით.

დამყარების გადასახადები, რომელთა ნაწილი არსებობს კუმულატიური და (ან) სადაზღვევო ნაწილი, თანხები, რომლებიც დაფიქსირებულია ინდივიდუალური l / s და ჩაწერილი დანიშვნა არ უნდა მხედველობაში იმ შემთხვევაში, თუ გადაითვალოს დადგენილი საფუძვლების Art. 17 (გვ. 3, 4, 10), ისევე, როგორც დედაქალაქში ინდექსირებას გარკვეული ნივთი. 30 (8). გამოთვლა საერთო რაოდენობის ფედერალური კანონი "შრომითი პენსიების რუსეთის ფედერაციის" N 173-FZ უზრუნველყოფს შემდეგი ფორმულით:

• N = CU + LF + MF.

დამატებით

უნდა ითქვას, კიდევ ერთი სტატია, რომელიც შეიცავს კანონი, - 27. შრომითი პენსიების მოქალაქეებს უფრო მეტი მუშაობის დროს. გარკვეული კატეგორიის პირებს უფლება აქვთ, მიიღონ გადახდის გამო. ეს საგნები ფედერალური კანონი "შრომითი პენსიების" მოიცავს:

1. მამაკაცის 50 და ქალთა ქვეშ 45 წლის განმავლობაში, თუ ისინი მუშაობდა მინიმუმ 10 და 7 წლითა და 6 თვით. შესაბამისად, კომპანიების სახიფათო პირობებში, ცხელ მაღაზიები, მიწისქვეშა. ამ შემთხვევაში, სადაზღვევო პერიოდის 20 და 15 წლის. იმ შემთხვევაში, თუ ეს პირი ლიცენზირებულია ამ კომპანიების შექმნას ნაკლები დრო, მაგრამ, ამავე დროს, აქვს საჭირო დროის ხანგრძლივობა, გადასახადები ენიჭება შემცირება ასაკის, რომელიც უზრუნველყოფს Art. 7, 1 წლის ყოველწლიურად ასეთი მუშაობა.
2. 55 ქალები და მამაკაცები 50 წლის, რომელიც მუშაობდა საწარმოების რთულ პირობებში არანაკლებ 12 წლის განმავლობაში 6 თვის განმავლობაში. და 10 წლის შესაბამისად. ამ შემთხვევაში, მათ უნდა ჰქონდეთ სადაზღვევო პერიოდის 25 და 20 წლის.
3. ქალი 50 წლის განმავლობაში, თუ ისინი მუშაობდა ტრაქტორის მემანქანეთა სოფლის მეურნეობის და სხვა საწარმოების, ისევე როგორც machinists მშენებლობა, მატერიალური გატარება და გზის მანქანები მინიმუმ 15 წლის. პერიოდები დაზღვევა ამ შემთხვევაში უნდა იყოს მინიმუმ 20 წლის.
4. ქალი 50 წლის განმავლობაში, თუ ისინი მუშაობდნენ ტექსტილის მრეწველობა მინიმუმ 20 წლის საწარმოებში გაზრდილი სიმძიმის და ინტენსივობის პირობებში.
5. მამაკაცები და ქალები 55 დან 50 წლამდე, თუ ისინი მუშაობდა მინიმუმ 12.5 და 10 წლით, მუშა ლოკომოტივის ეკიპაჟი და სხვა თანამშრომლებს უშუალოდ ჩართული ტრანსპორტირების და უსაფრთხოების უზრუნველყოფის დროს მეტროს და რკინიგზის ტრანსპორტით, ისევე როგორც მძღოლები კომერციული სატრანსპორტო საშუალებების, როდესაც ასრულებენ ოპერაციის სექციები, ნაღმები, ნაღმები და კარიერების ექსპორტის სახეობაა. ამდენად, მათი სადაზღვევო პერიოდის არის 25 და 20 წლის შესაბამისად.
6. 55 ქალები და მამაკაცები 50 წლის, მუშაობდა 12,5 და 10 წლის განმავლობაში, batches, იმ ადგილებში, ერთეული, ბრიგადა on ტოპოგრაფიული, გეოდეზიური, დაზვერვის, გეოლოგიური, ჰიდროგრაფიული, გეოფიზიკური, ტყეების ინვენტარიზაცია მუშაობა. პერიოდები დაზღვევა ამ შემთხვევაში - არანაკლებ 25 და 20 წლის შესაბამისად.
7. 55 ქალები და მამაკაცები 50 წლის, მუშაობდა 12,5 წელი და 10 სახალხო რეწვის ოსტატების, მათ შორის უფროსი at რაფტინგი, ხის, მათ შორის, მოწყობილობებისა და ტექნიკის, ტექნიკური. მათი სადაზღვევო პერიოდის უნდა იყოს 25 და 20 წლის.
8. მამაკაცები და ქალები 55 დან 50 წლამდე, მიაღწია ბოლოს 20 და 15 წლის ყოვლისმომცველი მექანიზაციის ბრიგადები დატვირთვა / გადმოტვირთვის ნავსადგურებში. მათი სადაზღვევო ვადა არ უნდა იყოს არანაკლებ 25 და 20 წლის შესაბამისად.
9. 55 ქალები და მამაკაცები 50, გამონაბოლქვი 12.5 და 10 წლის ეკიპაჟების გემები მდინარე, ზღვა, თევზი-სამრეწველო ფლოტის გარდა გემები მცხოვრებ პორტის აკვატორიაში და მოგზაურობა მომსახურება და მოგზაურობა, საქალაქთაშორისო და საგარეუბნო მატარებლები. სადაზღვევო პერიოდის არის მინიმუმ 25 და 20 წლის შესაბამისად.
10. 55 ქალები და მამაკაცები 50 წლის, მუშაობდა 20 ან 15 წლის, მძღოლები trolley ავტობუსები, ტრამვაი, ავტობუსები რეგულარული სამგზავრო მარშრუტები. ღირებულება სადაზღვევო, ამავე დროს - არანაკლებ 25 და 20 წლის შესაბამისად.
11. დასაქმებულ პირთა სრული ცვლილება მოპოვება (დაიხურა / ღია), დაკავშირებული ფიქლის, ქვანახშირის, წიაღისეულისა და სხვა მინერალები, ისევე როგორც მშენებლობის ნაღმები და pits, მიუხედავად მათი ასაკის, თუ სტაჟი არანაკლებ 25 წლის განმავლობაში და თანამშრომლებს წამყვანი პროფესიების - მინიმუმ 20 წლის განმავლობაში. ეს უკანასკნელი მოიცავს მუშებს სუფთა ხოცვა, machinists გათხრები ერთეული, drifters, და ასე შემდეგ.
12. მამაკაცები და ქალები, გამონაბოლქვი 25 და 20 წლის გემების თევზი სამრეწველო Navy ჩართული მოპოვების და დამუშავების ზღვის, მიღების მზა პროდუქტი.
13. ქალთა და მამაკაცთა მეტი 25 და 20 წლის განმავლობაში, შესაბამისად, რომლებიც საფრენი ნაწილი სამოქალაქო ავიაციის. იმ შემთხვევაში, თუ მიტოვების ჯანმრთელობის მდგომარეობის საქმიანობა - მინიმუმ 20 და 15 წლის.

სიები შესაბამისი სამუშაოები, მრეწველობის, პროფესიის, პოზიციები, სპეციალობების და ინსტიტუტები, წესები გაანგარიშების პერიოდის საქმიანობა და გადახდის გაანგარიშება დადგენილი წესით მთავრობის საჭიროების შემთხვევაში.